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埼玉県の常勤医師求人の検索結果

首都圏に最も近い埼玉ですが、実は医師不足は全国でワーストです。首都圏に近いからこそ、医師が外に流れていき埼玉県内では深刻な医師不足に陥っています。全国的に医師不足と言われている小児科、産婦人科、外科のどれもが深刻な医師不足で圧倒的に全国平均を下回っている状況です。全国の医師求人倍率は平均の1.4を下回り1.0とこれも全国でNo1となっています。そのため、医師の求人ニーズは非常に高く自分の希望の施設や場所に最も転職しやすいと言えるでしょう。埼玉県は首都圏への交通アクセスが便利な上に都市開発も毎年のように進んでおり首都圏に劣らないエリアも多くあります。一方で、田舎のような暮らしができる地域も残っておりのんびりと暮らしながら最先端も取り入れていきたという人には、転職して埼玉に移住してくる方法もおススメです。

公開数 2393 件 | 1~30件を表示 (非公開求人を含めて探す)

2026/09/25 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県さいたま市北区  / JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・専門外来のご相談も可能です。一般内科診療をお願いできる方を幅広く募集しています。

    【病棟管理】

    ・主治医制

    ・担当病床数: 10名前後

    ※夜間は基本当直医対応。

    【救急】

    ・日勤帯は救急科の医師が全てファーストタッチしますので、トリアージ後の対応をお願いします

関連求人:

(求人コード:003136-00115)

2026/09/25 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県さいたま市北区  / JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・一般内科、腎臓内科外来

    ・コマ数は応相談

    ・専門外来のご相談も可能です。一般内科診療をお願いできる方を幅広く募集しています

    【病棟管理】

    ・応相談

    ※入院は、既に透析をやっていて、他科の疾患で入院された患者さんが対象ですので併診になります。

    【透析管理】

    ・透析ベッド数:33床

    ・クール数:2クール

    ・夜間透析:無

関連求人:

(求人コード:003136-00116)

2026/09/25 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県さいたま市北区  / JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【病棟管理】

    ・各科に振分できない症例を主治医制として担当

    (月1例あるかないかくらいでチーム主治医制を検討中)

    ・ICU管理業務に携わる相談も可能

    【救急】

    ・救急車の台数:約6000台/年

    ・1stタッチの対応:救急科 + 初期研修医

     ⇒1stタッチ後は検査・診断の後、入院が必要な場合、各科に振分を行います。

    【その他】

    ・各種委員会、RPSなどチーム活動への参加

    ・研修医、他職種、救急救命士への教育

    ・稀に麻酔や手術などの応援

関連求人:

(求人コード:03136-00004)

2026/09/25 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県さいたま市北区  / JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン
  • 給与
    年収 1,200~1,800 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2コマ程度

    ・内容:専門外来+一般内科外来

    ・カルテ:電子カルテ

    【病棟管理】

    ・患者数:10名程度

    ※肺炎関係は内科全体で治療しています。

    【検査】

    ・気管支鏡検査(肺腫瘍生検、肺生検、気管支肺胞洗浄)

    ・高分解能CT

    ・PET-CT

関連求人:

(求人コード:003136-00069)

2026/09/25 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県さいたま市北区  / JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当コマ数:2~3コマ/週

    【病棟管理】

    ・10名程度

    ・緩和ケア病棟(22床)

    ・主治医制

関連求人:

(求人コード:003136-00118)

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2026/09/25 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県さいたま市北区  / JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン
  • 給与
    年収 1,300 万円~
  • 勤務日数
    週5日
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・対応数:20~30名/コマ

    【病棟管理】

    ・担当数:10床程度

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・手術室:6室

関連求人:

(求人コード:003136-00078)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 700~2,500 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3コマ程度/週

    ・患者数:30~40名/コマ

    ・カルテ:電子カルテ

    【病棟管理】

    ・担当数:15~20名

    ・内容:一般病床

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・件数:764件/年

    ・手術室:6室

関連求人:

(求人コード:002611-00093)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,500 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3~4コマ/週

    ・対応数:15~20名/コマ

    ・1日平均外来患者数:約30名

    【病棟管理】

    ・担当数:15~20名

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・手術室:6室

    ・血管造影室の環境:シングルプレーン、バイプレーンいずれもあり

    ⇒土曜午前は循環器内科はバイプレーンの管造影室を使っていません。

関連求人:

(求人コード:002611-00049)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,800~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【病棟管理】

    ・担当診療科への引継ぎ期間対応

    【救急】

    ・救急車の台数:救急受入件数は月あたり約450件。常勤の救急医1名を専従配置。

    ・専門医に振分をするまでもない症例や専門医不在のため救急科での一時入院の受け入れなど、経過観察入院の対応を担当いただけるとありがたいです。

    ・1stタッチの対応:救急科

関連求人:

(求人コード:002611-00044)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3~4コマ/週

    ・対応数:20~30名/コマ

    ・内容:専門外来+内科外来

    【病棟管理】

    ・患者数:5~10名程度

    ・内容:糖尿病患者のみの対応となります。

    ・教育入院:現在は行っておりません。

関連求人:

(求人コード:002611-00060)

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2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:週3~4コマ

    ・患者数:30~40名/コマ

    【病棟管理】

    ・内容:脳疾患(脳卒中含む)

    ・担当数:20名程度

関連求人:

(求人コード:002611-00114)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・内容:一般内科、血液内科

    【病棟管理】

    ・担当数:応相談

     ⇒ご面接の際にすり合わせをさせていただきたいです。

    ・体制:主治医制

関連求人:

(求人コード:002611-00043)

2026/09/18 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県川口市  / JR武蔵野線(府中本町-南船橋)
  • 給与
    年収 1,300~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~4コマ/週

    ・対応数:20名程度/コマ

    ・内容:脳神経外科外来

    【病棟管理】

    ・担当数:10名程度

    ・体制:主治医制

    ※かかりつけの外来の患者様と脳卒中治療後の亜急性期入院の受け入れなどがメインになります。

    【健診業務】

    ・脳ドックの読影、説明

関連求人:

(求人コード:003295-00020)

2026/09/18 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県川口市  / 埼玉高速鉄道線
  • 給与
    年収 1,800~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・2コマ/週

    ・患者数:30名程度/コマ

    【病棟管理】

    ・担当数:15床(急性期)

    ・体制:主治医制

    【検査】

    ・4コマ/週

関連求人:

(求人コード:100351-00047)

2026/09/18 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県川口市  / JR武蔵野線(府中本町-南船橋)
  • 給与
    年収 900~1,600 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・患者数:20~30名/コマ

    ・内容:応相談

    【病棟管理】

    ・担当数:10~20名

    ⇒救急外来からの受け入れで、他の先生の受け入れが難しい場合、

    そのままみていただきたいとのことです。

    【救急】

    ・内容:日中の救急対応

    ・救急車台数:5台程度/日

関連求人:

(求人コード:003295-00071)

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2026/09/18 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県川口市  / JR武蔵野線(府中本町-南船橋)
  • 給与
    年収 900~1,600 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・患者数:20~30名/コマ

    ・内容:一般内科メイン+専門外来も可

    【病棟管理】

    ・担当数:10~20名

    ・体制:主治医制

    【救急】

    ・内容:日中の救急対応

    ・救急車台数:5台程度/日

関連求人:

(求人コード:003295-00027)

2026/09/18 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県川口市  / JR武蔵野線(府中本町-南船橋)
  • 給与
    年収 900~1,600 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・患者数:20~30名/コマ

    ・内容:一般内科メイン

    【病棟管理】

    ・担当数:10~20名

    ・体制:主治医制

    【救急】

    ・内容:日中の救急対応

    ・救急車台数:5台程度/日

関連求人:

(求人コード:003295-00069)

2026/09/18 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県川口市  / JR武蔵野線(府中本町-南船橋)
  • 給与
    年収 900~1,600 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・患者数:20~30名/コマ

    ・内容:一般内科メイン

    【病棟管理】

    ・担当数:10~20名

    ・体制:主治医制

    【救急】

    ・内容:日中の救急対応

    ・救急車台数:5台程度/日

関連求人:

(求人コード:003295-00070)

2026/09/18 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県八潮市  / つくばエクスプレス
  • 給与
    年収 900~1,600 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・ペインクリニック

     ⇒院長もペイン外来開設を強く希望しております。

    ・新規立ち上げのため最初は隔週1コマから始めていくことを想定しております

    【麻酔管理】

    《2025年度実績》

    ・全身麻酔件数: 1,112件(2025年度実績)

    ・全体の手術実績: 1日平均約6件、年間1,500件以上の手術を実施

関連求人:

(求人コード:002038-00123)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県加須市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,300 万円~
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:1~2コマ/週

    ・患者数:15名/コマ

    【病棟管理】

    ・担当数:5~6名

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・手術室:6室

    鼠径ヘルニア:145例、胆嚢炎:53例、結腸悪性腫瘍:39例、

    小腸大腸の良性疾患:38例、中垂炎:31例 その他

関連求人:

(求人コード:101089-00013)

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2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,500 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・患者数:20~30名/コマ

    ・内容:消化器官や肝臓等、専門外来

    【病棟管理】

    ・担当数:15床程

    ・内容:一般病床メイン、一部障害者病棟も対応

    【救急】

    ・担当数:2~3コマ/週

関連求人:

(求人コード:002611-00045)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,500 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2コマ程度/週

    ・対応数:15名前後/コマ

    ・内容:専門外来のみの相談可能

    【病棟管理】

    ・担当数:10名前後

    ・内容:4名前後が療養系の病棟

        他科の患者で透析管理を実施している場合、

    【透析管理】

    ・患者数:約60名

    ・透析ベッドの数:17床

    ・クール数:2クール

関連求人:

(求人コード:002611-00047)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,500 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・対応数:20~30名/コマ

    ・内容:専門外来

    【病棟管理】

    ・内科・呼吸器系疾患15~20名担当

    ・肺炎等は内科全体で分担しております。

    ・専門特化の業務も可能です

    【検査】

    ・一酸化装置ガス分析装置他必要検査機器あり

関連求人:

(求人コード:002611-00064)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 700~2,200 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・現在は非常勤医師がメインで外来を対応しておりますが、今後常勤医師にて固めていきたい意向がございます。

    ・担当コマ数については希望を考慮し相談の上調整していきたい意向です。

    【病棟管理】

    ・担当数:15~20名

    ・内容:急性期治療患者から療養目的の患者まで対応

    ・体制:主治医制

    【救急】

    ・週3~4コマ

    ・救急対応無しで、療養病棟のみの対応なども相談可能です。

    <実績>

関連求人:

(求人コード:002611-00046)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県
  • 給与
    年収 1,770~2,200 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・患者数:平均7~9名/1時間 ※1時間の最大予約枠数9名

    ・原則予約制

    ・カルテ:電子(CLIUS)

関連求人:

(求人コード:273490-00001)

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2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県
  • 給与
    年収 1,720~2,113 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・患者数:平均8~12名/1時間

    ・原則予約制

    ・カルテ:電子(CLIUS)

関連求人:

(求人コード:273490-00002)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

     ⇒現在は非常勤医師がメインで外来を対応しておりますが、今後常勤医師にて固めていきたい意向がございます。

      担当コマ数については希望を考慮し相談の上調整していきたい意向です。

    【病棟管理】

    ・担当数:15~20名

    ・内容:急性期治療患者から療養目的の患者まで対応

    ・体制:主治医制

    【救急】

    ・件数:年3000~3500件程度

    ・救急の初診,診断,専門診療科への引継ぎ

    ⇒救急対応については、救急科の先生がお休みの日(月曜・火曜)に

関連求人:

(求人コード:002611-00131)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・患者数:20~30名/コマ

    【病棟管理】

    泌尿器科系疾患:10名程度

    【手術】

    手術日:月曜、水曜、木曜

    内容:開腹から腹腔鏡まで幅広く対応

    【手術実績  ※平成29年度】

関連求人:

(求人コード:002611-00061)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【病棟管理】

    ・内容:術前・術後回診

    【麻酔管理】

    ・麻酔管理件数:2,400件/年

    ・全身麻酔件数:150件程度/月

    ・内訳:外科(消化器、呼吸器、乳腺)30件、整形外科50件、

関連求人:

(求人コード:002611-00062)

2026/09/24 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県川越市  / 東武東上線
  • 給与
    年収 1,300~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【在宅医療】

    ・訪問先:施設中心

    ・訪問数:1日3件〜10件(10人〜40人診療)

    ・患者層:高齢者の慢性疾患、終末期、※一部障がい者

関連求人:

(求人コード:257672-00001)

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埼玉県の医療現場

埼玉で医療を学んでも他県へ転出していく者も多くおり、医療現場の人間は入れ替わりが激しい傾向があります。医療圏は「さいたま」「南部」「東部」を含めて計10に分かれていますが、埼玉県の大きさからして医療の偏在は見られません。しかし、人口密度が高く常に医療資源不足という問題を抱えています。ドクターヘリは所有しておりませんが、ヘリポート基地は一つあります。周囲にドクターヘリを所有する県が多く存在し、救急医療の行えるドクターの育成にも力を入れているのが特徴です。

埼玉県の地域医療環境

埼玉は医師不足だけではなく、医療施設も全国平均を大きく下回っています。その反面、人口密度が高く埼玉県だけでは医療が追い付かずに患者も他県へ流れ出ていく傾向が見られます。人口は今後も急激に減ることはないため、転職だけではなく開業したいという医師にとってはおススメの地域です。医師不足により、1人にかかる負担が大きいと懸念されてきましたが「埼玉県医療勤務環境支援センター」の設置により改善が行われています。古くから透析に力を入れている病院や総合病院も多く存在し、スキルアップとしての転職をするのにも環境としては整っていると言えます。

災害時医療、へき地医療、在宅医療に積極的

近年、全国的に天災による災害が増えてきていますが、埼玉県では災害時における救急救命医の育成の他、受け入れ体勢を整えるなどの仕組みづくりに積極的です。県内で臨床研修病院の研修を受ける医師に対しては、臨床研修医研修資金貸与制度などの取り組みが実施されています。 在宅医療については、人口密集度からみても今後は高齢者が増えることが予想されているため、H26年には埼玉県在宅医療連携ガイドが作成され、県内の在宅医療に関わる連携を推進していっています。今後はこうした在宅医として活躍できる医師のニーズも高くなっています。